un jeune Hassid Habad recruté se voit retiré du programme adapté aux Harédim

Un jeune Hassid Habad qui avait décidé de s’enrôler dans un programme adapté aux Harédim s’est retrouvé transféré à Tsahal, en contradiction totale avec les promesses qui lui avaient été faites. Cette rupture d’engagement suscite une profonde déception et risque de dissuader d’autres jeunes de la communauté d’envisager le service national.

Une promesse non tenue

M., un Hassid Habad, avait pris après de longues hésitations la décision de s’engager dans le programme Cha’ham Harédi, un service au sein de la police israélienne spécialement conçu pour les ultra-orthodoxes. Cette décision n’avait été prise que parce que, selon lui et sa famille, ce programme lui permettrait de s’intégrer sans être arraché à sa vie harédie.

Dans un entretien accordé à Harédim 10, M. raconte : « J’ai passé tous les entretiens et toutes les étapes, j’ai reçu des autorisations officielles des commandants, mon affectation était établie et approuvée, et puis, du jour au lendemain, elle a été annulée. On m’a soudainement informé d’un changement d’affectation vers un service à Tsahal, et ce malgré toutes les promesses qui m’avaient été faites tout au long du processus ! »

Des conséquences sociales et familiales dévastatrices

Inutile de décrire l’ampleur de sa déception. « Le changement d’affectation vers Tsahal n’est pas un simple ajustement technique. Il risque de provoquer mon aliénation au sein de la communauté, de porter atteinte à mes liens familiaux et de mettre réellement en péril mon statut social. Pour comprendre à quel point les répercussions sont concrètes et exceptionnelles chez nous : mon frère a fait de la prison militaire pour insoumission et refuse jusqu’à ce jour de s’enrôler. Dans une telle réalité, le programme Cha’ham Harédi représentait pour moi la seule possibilité de m’engager sans subir de préjudice social ou familial. »

Un signal désastreux pour les efforts de recrutement

Précisément à une époque où d’importants efforts sont déployés pour recruter des Harédim, M. souligne : « Une telle démarche porte atteinte à la confiance et risque de dissuader d’autres jeunes qui envisagent pour la première fois la possibilité de s’engager. Je m’adresse à vous pour porter ce cas à la connaissance du public et demande votre aide pour mettre en lumière l’irrégularité et le préjudice qui m’ont été causés suite à ce changement d’affectation. »

La réponse de Tsahal

Le porte-parole de Tsahal a répondu : « Tsahal agit selon une politique d’affectation dont l’objectif est l’optimisation des ressources humaines en fonction des besoins opérationnels et des caractéristiques personnelles de chaque individu. L’unité Meitav est la seule instance d’affectation de Tsahal pour les futurs appelés. Lorsqu’un candidat reçoit une affectation donnée, cette destination lui est réservée s’il le souhaite. En raison des définitions spécifiques de l’affectation à la police israélienne et dans le cadre des processus de sélection de Tsahal, les candidats sont envoyés à des entretiens pour vérifier leur aptitude de base. Il ne s’agit pas d’une affectation définitive, mais d’une vérification d’adéquation au poste. La décision d’affectation est déterminée, comme mentionné, en fonction des besoins globaux de Tsahal et dans une vision d’ensemble des objectifs d’affectation. »

Une réalité sans garanties

Autrement dit, en réalité rien ne vous est garanti, et dès l’instant où vous franchissez les portes du centre d’incorporation, vous devenez la « propriété de Tsahal », et c’est l’armée qui décidera de votre affectation finale.

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